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我,准时下班 2经典读后感有感

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我,准时下班 2经典读后感有感
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《我,准时下班 2》是一篇描写工作中困难与挑战的文章。主人公在工作中面临各种压力与困难,但依然努力保持准时下班的原则。文章通过主人公的坚持与努力,传达了工作中的坚持与坚强。读后让人深受鼓舞,感悟到只要努力,就一定能战胜困难。

我,准时下班 2读后感篇一

✨《我,准时下班》(第一篇)是一本关于职场生活的畅销书,作者是日本著名女作家朱野归子。这本书2016年一出版便迅速风靡全球,备受读者喜爱。它通过生动有趣的故事情节和轻快的文风,为职场人士提供了宝贵的经验和启示。

我,准时下班 2读后感篇二

太好看了!太过瘾了!

就要做结衣这样的OL!

一口气读完朱野归子的小说《我,准时下班》,又去翻了19年的日剧看了一遍,五一的疲累因为有了这套黄橙双色小开本得到了缓解。

文如其名,讲的就是“我”——主人公东山结衣,要准时下班的事。

在“以司为家、加班主义”文化盛行的日本,与其说准时下班,不如说下班铃声意味着工作刚刚开始。在这种大环境下想要准时下班,阻力之大可想而知。18点关机,18点02分打卡走人的东山结衣算得上是特立独行、我行我素了!

离开公司的结衣面露焦急,甚至还小跑了起来,或许她是有什么困难吧!当读者不由自主这么想的时候,什么?她着急竟然只是为了赶上公司附近上海饭店的半价啤酒

我,准时下班 2读后感篇三

在即将入夏的这段时间里,在不是很疲惫的工作日程中,我终于“不负众望”地流感了。虽然现在已经基本好了,也开始重新恢复了日复一日的工作,但是我不由得还是敬佩一些人。我们经常会在工作中看到,身边有些人好像是不知疲累的,即便是生病他们仿佛也不用请假,他们好像可以一直在工位上发光发热。

虽然我也明白,现在这个职场中,准时回家并不容易,但是我还是希望每个人都能拥有结衣一样的勇气。争取准时下班的权力是我们每个人都应该做i的,只有我们每个人都在争取,这项权力才不至于变成另类一般的存在。我想大多数人都感受过,当所有人都在加班的时候,只有自己准时下班是一件多么艰难的事情,那一刻的自己方法才是做错了事情的那一个。

结衣也是一样,她不明白为什么工作就一定要我们“拼尽生命去完成”,下班以后自己的时间怎样放松的度过,才是人生中更加重要的事情。在工作量变大的同时,还要教导新人,一度觉得论难的结衣并没有想要加班。但是在面对着同事不断的长时间加班,结衣也会心生困惑,“自己是否加一点点班也是对的?”。可是在结衣演唱了一个小时下班以后,她才发现,自己的工作效率并没有得到很大的提升,相反的是她需要更多的时间让自己从疲惫的工作中脱离开来。

不过,结衣在这样不得不加班的日系中,也逐渐明白了有些同事为什么要留下来加班,她也逐渐对这些同事有了更深的理解。其实没有人是真正想要留下来加班的,只是每个人对于人生的规划不同,还有一些人已经被公司驯化了,他们总觉得自己只要在公司逗留的时间够久,就显得自己更加努力。他们害怕自己的位置被取代,深陷在恐惧之中的他们,只能够不停地延长自己的工作时间,看似为公司奉献了大把的青春,可是自己的人生却被不断消耗着。

我,准时下班 2读后感篇四

是什么时候开始,加班成了值得称赞的事情了?无偿加班更是某种不便明说的“光荣”行为?又是什么时候开始,每天到点下班成了大家羡慕的事情了?光看朱野归子的作品《我,准时下班2》的书名,还真容易让人错以为主角很轻松就过上了让很多人羡慕的生活。读过之后,方才体会,诗和远方还是要建立在眼前的苟且之上的。

在这一本里,经过之前的磨砺,主角结衣走上了管理岗。看起来很是美妙,结衣反而觉得管理岗反而不如之前的岗位清闲。对于责任心强的人来说,这是自然而然的事,普通职员只需要把自己分内的工作干好就行,管理岗则需要运筹帷幄统领全局。不光要把自己的工作干好,还要关注部门里其他同事的工作情况,要操的心可多了。 在这一本里,之前仅仅稍有露面的良心社长灰原出场频次变高了,几番言谈之中,也更让人喜欢这位社长了。毕竟,能够提出一个月总加班时长不得超过二十个小时这样的规定,在如今愈发艰难的企业生存环境之中,这样能够体恤员工的社长实在太罕见了。 灰原社长有着超越时代的眼见与魄力,平时还爱不断学习充电。为了培养结衣,还把自己的学习领悟告诉了结衣。职场规则是会随着时代变化而发生改变的,总是用一成不变的工作方式和思路来进行管理,肯定是跟不上时代的变化的。 这一本里说到的职场弊端,除了加班之外,还涉及到了日本职场里最为明显的那种上下级关系,以及普遍存在于世界各地的职场性别歧视,要实现那种根深蒂固的观念转变是真不容易。真正看清一些事情的真相之后,又会恍然之间理解他人的不易之处。 结衣走上管理岗之后,偏偏又遇到了最难带的一届新人。这是日本少子化带来的新情况,年轻人大幅减少,学生资源不足。平平无奇的普通大学生都是香饽饽,公司的招聘宣传也是费尽苦心,各种宣传,连男员工也可以拥有三年育儿休假等条件。这便是社会变化带来的影响,有些事情,当时看不出来,直到过了一二十年,影响才渐渐凸显。这样的情况让自我意识高涨的员工越来越多。 游戏规则是会变的,也总是在变得,只有能够珍惜员工的领导,才能存活下来。

我,准时下班 2读后感篇五

我,要,准时下班 读《我,准时下班》 如果你有职场加班常态化的困境; 如果你想知道作者为啥写这样一部作品; 如果你对要准时下班这件事感到好奇; 《我,准时下班》2来了,一起读一读吧。 01 加班,不要成为常态 笔者看到这本书的名字就很触动,因为在认为年轻的岁月里,为了摆脱恐惧,从来不敢去追问加班这件事。 当然那不是卷,是为了生存,在生存的压力下对准时这个词是没有概念的,所以,对于年轻的身体而言,能休息反而觉得茫然。 可悲吧! 是的,直到中年,也觉得人生全部用在了工作上,是不是真的值得。而围绕在你身边的人,也不过是在剥削的用生命换来的保障,都想分一杯羹而来。 是的,可悲。回来书本身,作为读者,一个打工人,是的,我眼中幸福的打工人,不用加班升了职。 在我们的记忆里,加班都不一定能升职,是的,她升了职,然后不加班的原则受到了挑战,太多面临生存的人,向加班二字低头。 02 我们活着的意义,是为了加班吗? 一位同事聊到,感觉这一天除了工作就是在工作的路上,没时间陪孩子,也没有时间陪我妈。另一个人说,我爸那时要不行了,单位连个假都不让请。 听起来,工作像是占用了一个人人生大部分时间,那人生为什么还要分配那么多的事情呢? 活着的过程本身就不是只有工作的,但是,现实打碎的是每一个活在现实中的人,为了几两碎银在加班的路上。 所以,改不了别人的前提下,那只能尽力维护好自己的坚持,像是书中的主人公一样。 环境和加班的出现,大部分是人不敢提出,就像说是在北上广的人的生活,哪一个是容易的?哪一个没加过班? 为什么现在的年轻人都想到体制内了?是因为加班的时候少,但是事实是,你加班可以,但是请假,是要扣钱扣分的,影响你挣钱。 03 在金钱面前,生存面前,加钱算个啥? 终于理解为何越来越多的人不婚不育,特别是女性,给了那么多的身份和定义。像是每个女性都是神仙,既要承担用生命延续生命的任务。 又要能够独立,能够自主,能够带娃,能够加班! 说起来,我写不下去了,让加班滚的越远越好。我也为让别人加班而感到不适。 2023年,愿你在文字里与自己相遇,见证烟火滚烫,人间美好。

我,准时下班 2读后感篇六

继上一部,第二部更像是守旧派和维新派的对决。

小说中多了一些新角色,涉及的问题也不只是能不能准时下班,还包括:领导和父母一定是对的吗?职场中,女性只能做花瓶吗?面对职场性骚扰,面对不合理,要一味地忍耐吗……

小时候在家里,父母的话就是真理,父母的意愿,我们很少敢违背;到了职场,领导是高高在上的,任何怨言都不敢在领导面前发泄。

我们似乎总是在忍,正如小说中的野泽,已经是踏入社会的成年人了,居然还守着家里的门禁规则,不敢违抗。

如结衣的父亲,因为孙子的教育问题与儿子争执,父亲坚持认为是孩子不懂得尊重老人,意识不到其实错在自己,即使意识到了,也坚决不认错。

如晃太郎,即使知道福永的决策缺乏合理性,委托方开出的价格,不仅会增加员工的工作负担,使他们的劳动力变得廉价,还会缩小公司的利润空间,甚至有亏损的风险,但是他还是选择默默地接受。

其实,父母不一定总是对的,领导也不是不会犯错。

如书中所说:真正让人可怕的不是敌人,而是无能的上司。

而我们作为有判断力和有主见的成年人,要敢于表达自己的观点和想法。

小说中的樱宫,似乎在工作上表现平平,而总是做些讨好取悦的伎俩,认为公司是男人的天下,女主管不需要努力,只是一个摆设,只是用来给公司拉好感的。

这个现象并不陌生,在过去的时代,似乎工作能力强的标签只属于男性,女性就像附属品般常常被人忽视,而且各行各业都滥行“潜规则”,“女秘书”一词总让人浮想联翩。

读到结衣被押田逼到当众脱衣服,还有他与结衣独处时,把结衣揽入怀里说让他疼疼她时,真的极度不适,鸡皮疙瘩掉一地。

在我们国家,女性的自我意识早已觉醒,这样的行为应该很罕见了。

我想说,时代不会停滞不前,万物更新,一切都在变,如果一味地守旧,最终只会成为众矢之的,自掘坟墓,被时代淘汰。

真希望做领导的都来读读这部小说,一定受益匪浅,更懂得员工的心理。

因为,只有能够珍惜员工的领导,才能存活下来。

我,准时下班 2读后感篇七

《我,准时下班》

“黄色和黑色是勇气的证明,二十四小时奋战不休……”

结衣不明白,为什么“工作就是要拼死去做!”她可不想把父母给的宝贵生命拼进去。

32岁的单身白领东山结衣在互联网公司工作,与“以司为家”的同事们不同,自入职以来,结衣不论多忙碌的时期,她都朝九晚六,准时下班。赶在啤酒限时畅饮结束前,痛饮一杯,然后满意地舒一口气,感觉全身的细胞都沉浸在啤酒的滋润中。

然而,随着“全勤劳模”加入公司、危机感重重的产后妈妈回归职场,与把工作看得比结婚更重要的前任男友成为同事,背负身为前辈和上司的压力,这种作风逐渐受到威胁。

准时下班并不容易!工作不打招呼就蜂拥而至,加班同事的风言风语,上司也忍不住出言“指导”……

结衣也从准时下班,变成了加班1小时,2小时,身为项目负责人,经常就算回到家,也时常受到来自组员的紧急联络,她已经很久没去过饭店来上一杯限时畅饮的啤酒了。

原来来自工作的压力,就是无论身在何处,都无法从工作中脱身。——

闭上眼,眼前还是浮现出在公司的一幕幕。海量的工作,塞得满当当的日程表,这些都向她汹涌袭来,令她招架不住。

结衣也在不得不加班的日子里,明白了同事为什么就算有诸多怨言也要留下来加班的原因

——因为害怕在这个瞬息万变的时代里被甩掉,害怕失去在公司的位置,大家默默深陷恐惧之中。所以谁也不愿成为那个准时下班的另类,就算并不一定需要加班,也会主动延长工作时间。

深陷职场PUA的结衣,开始思索:改变不了别人,就维护好自己的坚持真的有用吗?自己真的不能为了拼命工作的同事,争取准时下班的权益吗?只要忍耐了不合理的要求,就能赢得胜利吗?

想通了这些问题的结衣决定,用自己的行动改变公司的现状,实现自己初入职的想法——让这里变成一家员工都能准时下班的公司。

当一个人强烈的想要完成一件事情的时候,总会想到解决的办法。

结衣不仅完成了“不加班”的挑战,还挽救了曾经珍爱的工作狂前男友。然而新的挑战接踵而来,升职进入管理层的结衣,不仅工作量和压力增加了不少,还在工作中遭遇了性别歧视与职场性骚扰。就在此时,她收到另一家公司递来的橄榄枝,她会如何选择呢?

这本人气职场小说《我,准时下班》戳中了无数人,同名电视剧风靡日本、马来西亚和中国,引发上班族的强烈共鸣。

这本书让我们重新审视工作和生活。虽然工作很重要,但也不必为了工作牺牲生活的方方面面。毕竟工作只是生活的一部分。允许自己在累的时候休息,因为谁都会有身心失衡甚至崩溃的日子。

我们应该有加班的热情,也有准时下班的勇气。要如何度过一生,每个人心里应该都有不同的答案。

PS:这本小说看起来很轻松,常常有金句爆出,引人思考。就是日本人的名字太奇怪了,搞清楚人名花不不少时间,比如种田晃太郎、东山结衣、牛松、武田、来栖、诹访……太搞笑了。

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